ITパスポート 平成28年度 秋期 特別措置試験 問29

✓ これが正解イ 遵守すべき法律やルールについて従業員に教育を行った。

解説

法や決まりを守らせる行いがコンプライアンスの取組みです。

この語は遵守という意味です。守るべき決まりを社内に行き渡らせ、外れないようにする働きかけが取組みにあたります。設問の四つのうち、そのまま守るという言葉が入っているものが一つあり、割れ目は守る側の行いかどうかの一点です。会社が果たすべき役割は決まりを守ることだけではないので、それ以外の立派な行いも選択肢として並びます。コンプライアンスは、決まりから外れないようにする側にだけ掛かります。だから、良いことをしたかどうかではなく、何のためにその行いをしたのかを見ます。守るのか、進んで貢献するのか、重なる部分があっても軸は別です。

設問が取組みの事例と書いているので、行いの中身で見分けて守る側を選びます。

ほかの選択肢の解説

• ア 従業員の社会貢献活動を支援するプログラムを拡充した。：社会へ貢献する活動を後押しする話です。会社の責任という点では重なりますが、守らせる働きかけではなく、重なるぶん最も紛らわしい選択肢です。
• ウ 迅速な事業展開のために，他社の事業を買収した。：他社の事業を買って取り込む動きです。事業を速く広げるための手立てであって、決まりを守らせる話ではなく、別の問の答えになる語です。
• エ 利益が得られにくい事業から撤退した。：もうけの出にくい事業をやめる判断です。どこに力を注ぐかを選び直す選択と集中にあたる話で、守るべき決まりをどう行き渡らせるかとは関わりません。