法務｜平成28年度 秋期 ITパスポート試験（特別措置試験） 問29

• 従業員の社会貢献活動を支援するプログラムを拡充した。
• ✓ これが正解遵守すべき法律やルールについて従業員に教育を行った。
• 迅速な事業展開のために，他社の事業を買収した。
• 利益が得られにくい事業から撤退した。

解説

法や決まりを守らせる行いがコンプライアンスの取組みです。

この語は遵守という意味です。守るべき決まりを社内に行き渡らせ、外れないようにする働きかけが取組みにあたります。設問の四つのうち、そのまま守るという言葉が入っているものが一つあります。割れ目は、守る側の行いかどうかの一点です。会社が果たすべき役割は決まりを守ることだけではないので、それ以外の立派な行いも肢として並びます。コンプライアンスは、決まりから外れないようにする側にだけ掛かります。だから、良いことをしたかどうかではなく、何のためにその行いをしたのかを見ます。設問が取組みの事例と書いているので、何をしたかという行いの中身で見分けます。守るのか、進んで貢献するのか。重なる部分があっても軸は別です。設問が取組みの事例と書いているので、行いの中身で見分けます。守る側を選びます。

ほかの選択肢はなぜ違うのか

• 社会へ貢献する活動を後押しする話です。会社の責任という点では重なりますが、守らせる働きかけではありません。重なるぶん、最も紛らわしい肢です。会社の責任という点では重なりますが、守らせる働きかけではありません。貢献の側です。
• 他社の事業を買って取り込む動きです。事業を速く広げるための手立てであって、決まりを守らせる話ではありません。同じ回の別の問の答えでもあります。事業を速く広げる手立てです。決まりを守らせる話ではありません。別の問の答えです。
• もうけの出にくい事業をやめる判断です。どこに力を注ぐかを選び直す話で、守るべき決まりをどう行き渡らせるかとは関わりません。どこに力を注ぐかを選び直す話です。決まりの話ではありません。選択と集中にあたる判断です。

この問題に関係する言葉

• コンプライアンス法令や社会の決まりを守って事業を行うことをいいます。守るための相談窓口を社内に置くなど、体制で支えます。
• CSR

出典：平成28年度 秋期 ITパスポート試験（特別措置試験） 問29

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