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プロジェクトマネジメント|平成30年度 春期 ITパスポート試験(特別措置試験) 問37

システム開発プロジェクトにおける,プロジェクト人的資源マネジメントの活動として,適切なものはどれか。

解説

人を集め、育て、その力を発揮させるための活動のことです。

プロジェクトを進めるには、日程やお金だけでなく、人も整えなければなりません。誰をどの役割に置くのか、足りない腕前をどう補うのか、どうすればまとまりよく動けるのか。こうした人に関わる活動をまとめたものがプロジェクト人的資源マネジメントです。問われているのは、この活動に当たるものです。プログラミングの腕前を高めるための研修は、足りない力を補う行いなので当てはまります。ほかの三つは、何を作るかの取り決め、日程の組み立て、費用の見積りにあたります。それぞれ範囲、時間、お金を扱う別の領域なので、人を扱う領域とは分けて数えます。人の面を扱う活動には、集めることのほかに、割り振ることも含まれます。誰にどの仕事を任せるかで、進み方が大きく変わるからです。育てることと、力を引き出すことが柱になります。

ほかの選択肢はなぜ違うのか

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出典:平成30年度 春期 ITパスポート試験(特別措置試験) 問37

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