第110回 午前 問45
公衆衛生看護活動展開論
職場巡視に関する問題
次の文を読み44~46の問いに答えよ。
A社は、従業員800人のIT企業である。システムエンジニアを中心としたBグループに在籍する30名の社員は全員が情報機器作業に従事している。平均年齢は42歳で、ここ数か月の1か月当たりの時間外労働時間が30時間を超える者はいない。保健師が定期健康診断後に社員全員の面談を実施したところ、Bグループにおいて肩こり、腰痛、眼の疲れを訴える者が多いことが分かった。
保健師は、Bグループの職場巡視をすることにした。情報機器作業職場の職場巡視の確認項目で優先度が高いのはどれか。
- 1作業姿勢
- 2疲労の訴え
- 3職場の雰囲気
- 4通路上の配線
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✓ これが正解1作業姿勢
解説
肩こりや腰痛、眼の疲れに関わる作業姿勢を最優先で確認します。
Bグループの社員には、肩こり、腰痛、眼の疲れの訴えが多くみられています。職場巡視は、実際の作業の場を見て、健康障害の原因となる作業の状況や環境を確かめ、改善につなげるために行います。巡視で優先して確認するのは、訴えられている症状と直接結びつく項目です。
作業姿勢は、椅子や机の高さ、画面との距離や角度、背もたれの使い方などによって決まり、不適切な姿勢が続くと首や肩、腰の筋肉に負担がかかり、画面の位置によっては目の疲れにもつながります。情報機器作業のガイドラインも、椅子に深く腰をかけて背もたれに背を十分にあて、履き物の足裏全体が床に接した姿勢を基本とすることを示しています。訴えの原因を職場で直接確かめられる作業姿勢が、最も優先度の高い確認項目です。
疲労の訴えは、すでに面談で把握されている情報で、巡視で新たに確かめる優先度は低くなります。職場の雰囲気はメンタルヘルスの面で参考になりますが、今回の身体の症状の原因とは結びつきにくい項目です。通路上の配線は、つまずきによる転倒などの安全面の確認項目で、肩こりや眼の疲れの原因ではありません。
職場巡視では、訴えのある症状と作業の状況を結びつけて、原因となる項目を優先して確かめる、と覚えておきましょう。
ほかの選択肢はなぜ違うのか
- 2疲労の訴え:疲れているという声は、定期健康診断後の面談ですでに集められています。巡視では、その声のもとになっている作業の場の問題を目で見て探すことが先になります。
- 3職場の雰囲気:職場の雰囲気は、ストレスや人間関係の状況を推し量る手がかりになります。ただし、肩こりや腰痛、目の疲れという体の症状の原因を直接確かめる項目ではありません。
- 4通路上の配線:通路上の配線は、足を引っかけて転倒するなどの事故を防ぐための安全面の確認項目です。情報機器作業による肩こりや眼の疲れの原因とは関係が薄いため、優先度は低くなります。
出典:第110回 保健師国家試験 午前(厚生労働省)問45(改変:1問ずつ解ける形に加工(状況設定の文を各問に複写・図を文字に書き写し))。解説は当サイト独自のもので、厚生労働省とは関係ありません。
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